我相信你的到來可以為聯想帶來良好的改變。劉傳至這恐怕很難，我相信人才是企業發展最重要的因素，我以前的任何變化都是通過人來實現的，我認為戰略是其次，關鍵是能不能找到一個格局足夠大的人，還有身為一家跨國企業，能不能做到以我為主，兼收并蓄，而不是讓被收購的企業文化成為主導，聯想是華夏企業，然后才是跨國企業，不能......周石
是。與其說這是一個飯局，不如說是一個聽風會。
所以，不是要卸磨殺驢，那特么就是臨別感言啊。
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